Подразделение:
МЗ НСО
Информация о конкурсе на замещение вакантной должности
| Наименование органа государственной власти | Министерство здравоохранения Новосибирской области |
| Наименование структурного подразделения в органе государственной власти |
Отдел бухгалтерского учета |
| Наименование вакантной должности | Начальник отдела бухгалтерского учета – главный бухгалтер |
|
Группа и категория должности: Группа Категория |
Ведущая группа «Руководители» |
| Краткое описание должностных обязанностей | Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете и налоговым законодательством учетную политику министерства здравоохранения. Возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы. Организует формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской отчетности министерства. Обеспечивает своевременное и правильное отражение на счетах бухгалтерского учета и в отчетности хозяйственных операций. |
| Примерный размер денежного содержания (оплаты труда) |
До 40 тыс. руб. |
| Наличие командировок и примерный объем от общего служебного времени в (%) |
10 % |
| Служебное время |
С 09.00 до 18.00 |
| Нормированность рабочего дня |
Ненормированный служебный день |
| Расположение служебного места по вакантной должности |
630011, г. Новосибирск, Красный проспект, 18 |
| Тип служебного контракта (срочный/на неопределенный срок) | Бессрочный |
| Дополнительная информация о вакантной должности (при наличии) | - |
| Квалификационные требования к уровню профессионального образования | Высшее профессиональное образование: «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит». |
| Квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки | не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее трех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки либо не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности, направлению подготовки - в течение трех лет со дня выдачи диплома специалиста с отличием или диплома магистра с отличием. |
| Требования к профессиональным знаниям и навыкам |
Начальник отдела должен владеть: Правовыми знаниями: -Конституции Российской Федерации, Устава Новосибирской области; -законодательства Российской Федерации и Новосибирской области о государственной гражданской службе; Специальными знаниями: -в области бюджетирования (отдельные положения Бюджетного кодекса и принимаемых в соответствии с ним нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения); -в области налогообложения (отдельные положения Налогового кодекса, налогового законодательства Новосибирской области); -в области бухгалтерского учета и отчетности (Федеральный Закон «О бухгалтерском учете», Приказ Министра финансов РФ «Об утверждении инструкции по бюджетному учету»); - основ трудового законодательства (отдельные положения Трудового кодекса и нормативных правовых актов Российской Федерации и Новосибирской области, регулирующих трудовые отношения); Навыками: -организации бухгалтерского учёта и управления финансами, размещения заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг; -системного подхода в решении задач, оперативного принятия и реализации управленческих решений, контроля за принятыми управленческими решениями; -анализа и прогнозирования последствий принимаемых управленческих решений; -планирования, организации и контроля работы подчиненных для обеспечения достижения поставленных целей, подбора и расстановки кадров; -организации и обеспечения выполнения поставленных задач; -владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов; -подготовки служебных документов и работы с документами; -служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами; -владения компьютерной и другой современной оргтехникой, справочно-информационными системами, почтовыми системами, системой Интернет, работы с программным обеспечением (текстовыми редакторами и электронными таблицами), умение пользоваться правовыми базами данных (Консультант Плюс, Система Главбух), эффективно использовать Интернет. |
| Дополнительные требования к кандидатам (при наличии) | - |
| Дата начала приема документов | 08.07.2015 |
| Дата окончания приема документов | 28.07.2015 |
|
Документы Какие документы подаются кандидатом на вакантную должность. Порядок подачи документов |
1. Личное заявление; 2. Собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии; 3. Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: - копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); - копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); 5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н); 6. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе осуществляется прием документов для участия в конкурсе. Первый этап завершается по истечении 21 дня со дня объявления о приеме документов для участия в конкурсе. О дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса сообщается дополнительно, но не позднее, чем за 15 дней до его начала. Указанные документы предоставляются в министерство здравоохранения Новосибирской области по адресу: 630011, г. Новосибирск, Красный проспект, 18, каб. 655, в рабочие дни с 10.00 до 18.00, отдел организационно-правовой и кадровой работы. |
|
Контактная информация: Почтовый адрес (в т.ч. индекс) Контактное лицо Телефон |
630011, г. Новосибирск, Красный проспект, 18 Панина Дарья Александровна телефон (383) 222-47-19 |
| Адрес интернет-сайта государственного органа |
Zdrav@nso.ru |
Дополнительная информация о конкурсе:
Статус:
Объявлен
Дата публикации:
8 июля 2015
Дата начала приема заявок:
8 июля 2015
Дата окончания приема заявок:
28 июля 2015