Министерство здравоохранения Новосибирской области

Единовременные компенсационные выплаты (программа "Земский доктор/земский фельдшер") предоставляются медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины) государственных медицинских организаций Новосибирской области, являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим не исполненных обязательств по договору о целевом обучении, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с государственной медицинской организацией Новосибирской области в 2024 году, на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в программный реестр должностей на 2025 финансовый год, утвержденный министерством здравоохранения Новосибирской области в размере:

1,5 млн. рублей для врачей и 0,75 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и  медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях. Перечень удаленных и труднодоступных территорий утвержден постановлением Правительства Новосибирской области от 25.03.2020 №86-п;

1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, не входящих в перечень удаленных и труднодоступных территорий, либо города с населением до 50 тыс. человек.

Программа реализуется в соответствии с приложением № 5 «Правила предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и  медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек» к постановлению Правительства Российской Федерации от 26.12.2017 № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения», с целью реализации мероприятия на территории Новосибирской области принято постановление Правительства Новосибирской области от 27.02.2018 № 72-п «Об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек Новосибирской области и признании утратившим силу постановления Правительства Новосибирской области от 13.07.2015 № 250-п».
В соответствии с пп. 1 п. 2 постановления приказом Минздрава Новосибирской области от 20.03.2024 № 732-НПА утвержден перечень вакантных должностей медицинских работников в государственных медицинских организациях Новосибирской области и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на 2025 год (программный реестр должностей).

Нормативные правовые акты размещены внизу страницы.

Для получения выплаты необходимо:

1. заключить трудовой договор с государственной медицинской организацией Новосибирской области на должность, включенную в программный реестр должностей на текущий финансовый год (2025);
2. после заключения трудового договора:
   1. врачом предоставляются в Минздрав НСО следующие документы:

• заявление о предоставлении выплаты по форме, утвержденной Минздравом НСО, согласие на обработку персональных данных;
• копия документа, удостоверяющего личность заявителя (все страницы, включая незаполненные), заверенная врачом
• копия трудового договора с государственной медицинской организацией Новосибирской области, заверенная работодателем;
• копия трудовой книжки, заверенная работодателем, и (или) сведения о трудовой деятельности, заверенные в установленном порядке;
• копия приказа о приеме на работу, заверенная работодателем;
• копия диплома о высшем образовании, заверенная врачом;
• копия удостоверения (диплома) об окончании интернатуры или ординатуры (для медицинских работников, по специальностям которых законодательством Российской Федерации предусмотрено наличие послевузовского профессионального образования), заверенная врачом. В отношении врачей, завершивших обучение в медицинских вузах до 2000 года, представляется заверенная имикопия документа о прохождении специализации;
• копия диплома о профессиональной переподготовке (при наличии), заверенная врачом;
• копия действующего сертификата специалиста (для медицинских работников, по специальностям которых законодательством Российской Федерации предусмотрено наличие сертификата специалиста), заверенная врачом;
• копия свидетельства об аккредитации (все страницы, включая незаполненные) (для медицинских работников, по специальностям которых законодательством Российской Федерации предусмотрено наличие свидетельства об аккредитации), заверенная врачом;
• справка (иной документ) из кредитной организации с полными реквизитами счета, открытого на имя заявителя, содержащая в том числе следующую информацию: полное наименование кредитной организации, БИК кредитной организации, номер корреспондентского счета (к/с) кредитной организации, ИНН кредитной организации, КПП кредитной организации, расчетный счет заявителя;
• документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета (представляется по собственной инициативе). На бумажном носителе представляется оригинал и копия документа, после сверки оригинал возвращается заявителю.

В случае непредставления врачом документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, Минздрав НСО получает данную информацию (сведения) на основании запроса, в том числе в рамках межведомственного информационного взаимодействия;

• копия документа, подтверждающего место жительства (место пребывания) заявителя на территории соответствующего населенного пункта, заверенная врачом;

2. фельдшером, а также акушеркой, медицинской сестрой фельдшерско-акушерского пункта представляются в Минздрав НСО следующие документы:

• заявление о предоставлении выплаты по форме, утвержденной Минздравом НСО; согласие на обработку персональных данных;
• копия документа, удостоверяющего личность заявителя (все страницы, включая незаполненные), заверенная фельдшером, акушеркой, медицинской сестрой фельдшерско-акушерского пункта;
• копия трудового договора с государственной медицинской организацией Новосибирской области, заверенная работодателем;
• копия трудовой книжки, заверенная работодателем, и (или) сведения о трудовой деятельности, заверенные в установленном порядке;
• копия приказа о приеме на работу, заверенная работодателем;
• копия документа, подтверждающего наличие среднего медицинского образования, заверенная фельдшером, акушеркой, медицинской сестрой фельдшерско-акушерского пункта;
• копия сертификата специалиста/копия свидетельства об аккредитации специалиста (все страницы, включая незаполненные), заверенная фельдшером, акушеркой, медицинской сестрой фельдшерско-акушерского пункта;
• справка (иной документ) из кредитной организации с полными реквизитами счета, открытого на имя заявителя, содержащая в том числе следующую информацию: полное наименование кредитной организации, БИК кредитной организации, номер корреспондентского счета (к/с) кредитной организации, ИНН кредитной организации, КПП кредитной организации, расчетный счет заявителя;
• документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета (представляется по собственной инициативе). На бумажном носителе представляется оригинал и копия документа, после сверки оригинал возвращается заявителю.

В случае непредставления фельдшером, акушеркой, медицинской сестрой фельдшерско-акушерского пункта документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, Минздрав НСО получает данную информацию (сведения) на основании запроса, в том числе в рамках межведомственного информационного взаимодействия;

• копия документа, подтверждающего место жительства (место пребывания) заявителя на территории соответствующего населенного пункта.
  Срок рассмотрения пакета документов: 20 рабочих дней.

Основания для отказа в заключении договора о предоставлении выплаты:

1. предоставление медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере 1 миллиона рублей, предусмотренной частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», в том числе на территории других субъектов Российской Федерации;
2. предоставление фельдшерам, акушеркам единовременной денежной выплаты в размере 500 000 рублей, предусмотренной постановлением Правительства Новосибирской области от 13.07.2015 № 250-п «О единовременных денежных выплатах фельдшерам, акушеркам в возрасте до 35 лет, прибывшим (переехавшим) на работу в фельдшерско-акушерские пункты или врачебные амбулатории государственных медицинских организаций Новосибирской области, расположенные в сельских населенных пунктах Новосибирской области»;
3. несоответствие медицинских работников требованиям, установленным пунктом 2 положения об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и  медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек Новосибирской области, утвержденного постановлением;
4. представление медицинским работником неполного пакета документов либо документов, не соответствующих требованиям пункта 5 положения об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и  медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек Новосибирской области, утвержденного постановлением;
5. недостоверность сведений, указанных в заявлении о предоставлении выплаты или представленных медицинским работником документах, а именно наличие искажений и неточностей в содержании заявления или представленных документах

По согласованию с Минздравом НСО допускается однократное изменение места работы медицинского работника с сохранением ранее полученной им выплаты при соблюдении следующих условий:

изменение места работы осуществляется на аналогичную должность в другой медицинской организации (ее структурном подразделении), расположенной в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек, в пределах Новосибирской области;

размер выплаты, установленный в соответствии с пунктом 2 настоящего Положения в отношении категории населенного пункта, к которому относится указанное в абзаце втором настоящего подпункта место работы медицинского работника, должен быть равен размеру выплаты, ранее полученной медицинским работником по предыдущему месту работы;

должность медицинского работника по указанному в абзаце втором настоящего подпункта месту работы медицинского работника должна быть включена в утверждаемый приказом Минздрава НСО программный реестр должностей;

заключение медицинским работником с Минздравом НСО и медицинской организацией дополнительного соглашения к договору, предусматривающего продолжение исполнения медицинским работником принятых на себя обязательств по новому месту работы. При необходимости заключается дополнительное соглашение к договору о целевом обучении между заказчиком целевого обучения, медицинским работником и иными сторонами договора о целевом обучении (при наличии иных сторон), предусматривающее изменение места осуществления медицинским работником трудовой деятельности.

ВСЕ ДОКУМЕНТЫ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ВЫПЛАТЫ В 2024 ГОДУ ДОЛЖНЫ БЫТЬ ПРЕДОСТАВЛЕНЫ ДО КОНЦА 2024 ГОДА

 Более подробную информацию об осуществлении выплат можно получить по телефону (383) 238-63-19 (контактное лицо - Тюкова Татьяна Сергеевна, главный специалист отдела по взаимодействию с медицинскими, образовательными и общественными организациями министерства здравоохранения Новосибирской области), а также по адресу: г. Новосибирск, Красный проспект, д. 18, 6 этаж, кабинет 642, 655. Часы приема: пн-чт с 09-00 до 18-00, пт 09-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 13-48. Подробный письменный ответ можно получить через форму "Обращения граждан", направление обращения также возможно через главную страницу сайта.